Gestión pública

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Martin Hilbert: “Los trabajos calificados también peligran con la inteligencia artificial”

Para el gurú de la revolución digital, hemos abandonado la Era de la Información para iniciar la Sociedad del Conocimiento. ¿Cómo impactarán estos cambios en nuestras vidas? ¿Cuáles son las nuevas oportunidades que se abren en Latinoamérica?...
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Por qué es importante que la Administración pública utilice software libre

El sector público usa cada vez más este sistema de programación. Sus ventajas: permite editar y mejorar las aplicaciones y programas… y es más barato Por M. Victoria S. Nadal Madrid 24 AGO 2017 – 16:18 CEST Aunque a muchos les suene a...
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El derecho al olvido en el derecho público europeo

El derecho al olvido en el Derecho Público europeo Conferencia de la Dra. Anabelén Casares Marcos. Profesora Titular de Derecho Administrativo Universidad de León en 17 de enero de 2017 en el marco del Diplomado de gestión pública en un mundo global...
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Gobiernos abiertos, big y open data

Corporación Iberoamericana de Asuntos Públicos y Empresariales Gobiernos abiertos, big y open data     Angelina Romano Romero1 Hadabel Rodas Gómez2 Marco Bustamante Guajardo Resumen Los esfuerzos realizados en América Latina para contar...
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Competencias digitales. Trabajo colaborativo en la red

El trabajo colaborativo es una forma de generar sinergias y aprovechar los beneficios del grupo en favor del aprendizaje y la actividad. Desde siempre se ha venido trabajando en grupo en muchos entornos y el desarrollo de proyectos y trabajos en colaboración...
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Participación ciudadana, control y seguimiento con el aporte de las tecnologías

Modelo para la participación ciudadana, control y seguimiento de los actores políticos con el aporte de las tecnologías de la información Un modelo preparado y desarrollado por David Tacuri En el marco del diplomado e-learning Política y democracia...
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Gestión por competencias: su verdadero significado

El tercer principio de gestión nos habla de la participación de las personas como elemento clave a la hora de la concreción objetiva y sostenible de los intereses de una organización. La norma ISO 9001 justifica la importancia de involucrar “verdaderamente”...
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Trabajar en equipo en la era digital

La globalización y la revolución tecnológica han transformado el concepto de tareas en grupo Ramón Oliver Madrid 22 MAY 2016 En: https://economia.elpais.com/economia/2016/05/19/actualidad/1463645912_860639.html Grupo de trabajo en el Smart Aquae Campus,...
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Gestión de las Personas en las Organizaciones

El contexto de la gestión del talento humano está conformado por las personas y las organizaciones. Las personas pasan gran parte de sus vidas trabajando en las organizaciones, las cuales dependen de las personas para operar y alcanzar el éxito. Por:...
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